巨鹿县医疗保障局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘职位包括医疗管理、医保审核、医疗救助等多个方向，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在优化医疗保障服务，提高医疗保障水平，欢迎符合条件的人士积极报名，共同为巨鹿县居民提供更优质的医疗保障服务。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 工作环境与文化建设
5. 应聘须知
6. 联系方式
7. 结束语
8. 附则
9. 岗位详情及要求

随着医疗行业的快速发展，巨鹿县医疗保障局为了更好地服务广大市民，提高医疗保障水平，现面向社会公开招聘医疗人才，本次招聘旨在吸纳更多有志于医疗卫生事业的人才，共同为巨鹿县医疗保障事业贡献力量。

招聘公告

巨鹿县医疗保障局诚邀广大医疗专业人才踊跃报名，加入我们团队，我们提供了多个岗位，以满足不同专业背景的人才需求，本次招聘岗位、人数及具体要求如下：

1、医疗保险管理岗位：招聘5名，要求本科及以上学历，医学、保险等相关专业优先考虑，具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力。

2、医疗服务监管岗位：招聘3名，要求医学相关专业本科及以上学历，熟悉医疗服务管理相关政策法规，具备较强的现场调查能力和分析能力。

3、医疗保障咨询岗位：招聘10名，要求具备良好的沟通能力和服务意识，具备一定的医疗知识储备，能够解答市民关于医疗保障的疑问。

4、数据分析与信息技术岗位：招聘2名，要求计算机相关专业本科及以上学历，熟悉数据分析与挖掘技术，具备较强的项目执行能力和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我局官方邮箱（邮箱地址将在文末提供），报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请保持手机畅通。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：经过严格考核，符合条件的应聘者将正式成为我局的一员。

薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式编制岗位，薪酬待遇按照巨鹿县医疗保障局相关规定执行，优秀人才能享受到丰厚的薪酬福利待遇，以及良好的职业发展空间。

工作环境与文化建设

巨鹿县医疗保障局致力于打造一个温馨、和谐的工作环境，我们重视人才培养和团队建设，鼓励员工不断学习进步，实现个人价值，我们注重文化建设，通过开展各类活动，增强团队凝聚力，提高员工的工作积极性和创造力。

应聘须知

1、应聘者需如实填写个人简历，如有虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持手机畅通，以便接收面试通知。

3、面试时请携带个人简历、相关证书原件及复印件。

4、报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

5、招聘过程中，如有任何问题，欢迎随时与我们联系。

联系方式

地址：巨鹿县医疗保障局（详细地址）

电话：（办公电话）

邮箱：（官方邮箱）

结束语

巨鹿县医疗保障局诚邀您的加入，共同为提升巨鹿县医疗保障水平而努力，我们相信，有您的加入，我们的团队将更加壮大，我们的医疗保障事业将更加辉煌，期待您的参与，共创美好未来！

附则

本招聘信息最终解释权归巨鹿县医疗保障局所有，如有未尽事宜，以巨鹿县医疗保障局解释为准。

岗位详情及要求

1、医疗保险管理岗位

职责：负责医疗保险政策的宣传、咨询和实施；参与医疗保险方案的制定和完善；协调内外部资源，提高医疗保险服务质量。

要求：本科及以上学历，医学、保险等相关专业优先考虑；具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；熟悉医疗保险相关政策法规。

2、医疗服务监管岗位

职责：负责医疗服务行为的监管；参与制定医疗服务标准和规范；开展医疗服务质量评估等。

要求：医学相关专业本科及以上学历；熟悉医疗服务管理相关政策法规；具备较强的现场调查能力和分析能力；有良好的团队协作精神和沟通能力。

3、医疗保障咨询岗位

职责：负责解答市民关于医疗保障的疑问；宣传医疗保障政策；协助处理医疗保障相关投诉等。

要求：具备良好的沟通能力和服务意识；具备一定的医疗知识储备；有耐心和责任心，能够热情为市民提供服务。

4、数据分析与信息技术岗位

职责：负责医疗保障相关数据分析和挖掘；参与信息化建设工作；协助开展信息技术项目等，要求：计算机相关专业本科及以上学历；熟悉数据分析与挖掘技术；具备较强的项目执行能力和团队协作精神；有良好的信息技术应用能力和创新意识，巨鹿县医疗保障局期待着有志于医疗卫生事业的您加入我们的团队，我们相信通过共同的努力和奋斗，我们将为巨鹿县市民提供更优质的医疗保障服务。